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员工心理帮扶计划EAP需求调研
发布时间:2015-11-30
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11月27日上午,西南交通大学心理研究与咨询中心(以下简称中心)冉俐雯和王兴起两位博士到国网四川省电力检修公司(以下简称公司)对其各职能部门中层管理者及一线员工进行个别访谈,深入了解公司员工心理帮扶计划的需求与反馈。公司对前期的工作进行了高度评价,认为前期举办的一系列活动贴近员工的实际,解答了员工因工作压力大引起的家庭关系及子女教育等方面的疑惑,一定程度上改变了员工对心理健康的认识,取得了很好的反响。 访谈中,公司员工反映其困扰集中于三个方面,首先是工作压力大。公司承担任务重,涉及区域广,加班,出差习以为常。其次,晋升渠道狭窄,职业发展迷茫。最后,家庭压力和子女教育方面问题较多。 最后,公司主管领导与中心两位教师对心理帮扶内容、帮扶对象及帮扶形式等各方面进行了交流和沟通,为下一步工作开展奠定了基础。
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